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Der Internal Revenue Service besteuert nicht alle Einnahmen gleich. Provisionen sind Nebeneinnahmen; Sie werden nicht als Lohn betrachtet, da das Einkommen nicht von der Anzahl der Stunden abhängt, die Sie arbeiten. Wenn Ihre Provisionen in einem bestimmten Steuerjahr weniger als 1 Million US-Dollar betragen, stehen Ihrem Arbeitgeber zwei Optionen für die Quellensteuer zur Verfügung.

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Provisionssteuern können höher sein als bei regulärer Bezahlung.

Flatrate

Die Flatrate-Methode ist bei weitem die einfachste Methode, mit der Ihr Chef Steuern von Ihren Provisionen einbehalten kann. Sie beträgt 25 Prozent und gilt nur für den Provisionsanteil Ihres Gehalts. Ihr regulärer Lohn wird immer noch gemäß den Steuertabellen und den Informationen, die Sie in Ihrem Formular W-4 angegeben haben, besteuert, beispielsweise wie viele Unterhaltsberechtigte Sie fordern. Sie müssen zu einem bestimmten Zeitpunkt im Kalenderjahr oder im vorausgegangenen Kalenderjahr regelmäßige Einkünfte wie Gehälter oder Stundenlöhne erhalten haben. Andernfalls kann Ihr Chef diese Option nicht verwenden.

Aggregatmethode

Eine kompliziertere Methode zur Berechnung der Steuern besteht darin, Ihre Provisionen und regulären Löhne im Lohnzyklus zusammenzurechnen, in dem die Provisionen eingehen. Ihr Chef berechnet dann die Steuern anhand der üblichen Steuertabellen und der in Ihrem W-4 enthaltenen Informationen. Ihr Arbeitgeber zieht die Steuern, die bereits in diesem Zeitraum von Ihrem regulären Gehalt einbehalten wurden, von den geschuldeten Steuern auf die Gesamtsumme ab. Der Restbetrag ist der Betrag, den Sie für Ihre Provisionen zahlen. Dieser Betrag kann mehr als 25 Prozent betragen, wenn Ihre Provisionen erheblich sind und Ihre Einnahmen auf die Steuertabellen steigen.


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